Aller au contenu
Accueil / Formations / Fiche formation

Ressources Humaines

RĂ©ussir les Entretiens Professionnels

Prochaines sessions :
le 13/01/2023
le 07/07/2023
4h
900 €
PrĂ©sentiel/À distance

Créé par la loi du 5 mars 2014, l'entretien professionnel individuel est désormais obligatoire dans toutes les entreprises. Son but ? Echanger avec chaque salarié sur ses perspectives d'évolution professionnelle.
Cette formation vise à acquérir des connaissances sur l'entretien annuel et à les mettre en oeuvre avec des entrainements à la conduite d'entretiens professionnels réussis.

Objectifs

A l'issu de la formation l'apprenant sera en mesure de :- Comprendre les enjeux, les objectifs et les étapes de l'entretien professionnel
- Positionner l'entretien professionnel comme un outil de management et de gestion des RH
- Savoir préparer et optimiser l'entretien professionnel
- Savoir définir les besoins en formation et les objectifs d'évolution professionnelle
- Savoir conduire l'entretien professionnel
- Appliquer les techniques de communication favorisant un Ă©change constructif

Modalités

- Questionnaire d'identification des attentes à retourner en début de formation
- Guide de préparation de l'entretien (fourni par SECAFI)
- Mises en situation d'entretien
- Conseils pratiques du formateur
- Livret pédagogique mis à disposition de chaque participant

Évaluation

QCM, débriefing collectif
Questionnaire introductif
Evaluation des acquis
Questionnaire de satisfaction

En savoir plus / S’inscrire

MĂ©tier

Consultante, formatrice et coach

Compétences

SpĂ©cialiste du Management des Ressources Humaines acquis dans des environnements complexes de grands groupes et en PME, j'interviens dĂ©sormais en tant que Formatrice dans les domaines du Management et Leadership, des Ressources Humaines, des compĂ©tences comportementales et de la Communication. Pendant plus de 15 ans, j'accompagne des entreprises internationales du tertiaire et de l’industrie, Ă  forte culture de rĂ©sultat (Technip, Alcatel, Eolfi, Microsoft, Worldcom, Areva, Veolia,...

Fiche formatrice